Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura y contenido; principios que la informan; los derechos fundamentales y sus garantías; la protección de la salud en la Constitución

Tema 2: El Estatuto de autonomía de las Islas Baleares: naturaleza y contenido; la organización institucional de la comunidad autónoma; el Parlamento de las Islas Baleares

Tema 3: Los órganos de gobierno y administración de las Islas Baleares; estructura administrativa; las competencias de la comunidad autónoma relativas a la sanidad

Tema 4: La Ley 14/1986, de 25 de abril, general de sanidad; el Sistema Nacional de Salud y los servicios de salud de las comunidades autónomas. La Ley 5/2003 de 4 de abril, de salud de las Islas Baleares: principios rectores; derechos, deberes y garantías de los ciudadanos

Tema 5: El usuario del Sistema Nacional de Salud: derechos y deberes; la tarjeta sanitaria individual; derechos de información sobre la salud y autonomía del paciente. La Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica

Tema 6: La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de riesgos laborales: conceptos básicos; derechos y obligaciones en materia de seguridad en el trabajo; organización de la prevención de riesgos laborales en el Servicio de Salud de las Islas Baleares

Tema 7: La Ley 11/2016, de 28 de julio, de igualdad de mujeres y hombres: objeto, ámbito de aplicación y principios generales; medidas para promover la igualdad y áreas de intervención en el ámbito de la salud. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: objeto y ámbito de aplicación; derecho de acceso a la información pública; buen gobierno

Tema 8: La Ley 16/2003, de 28 de mayo, de cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud: prestaciones del Sistema Nacional de Salud; el Consejo Interterritorial; el sistema de información sanitaria

Tema 9: Texto refundido de la Ley del Estatuto básico del empleado público (Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre): clases de empleados públicos; derechos y deberes del empleado público; representación, participación y negociación colectiva

Tema 10: La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del estatuto marco del personal estatutario de los servicios de salud (I): clasificación del personal estatutario; derechos y deberes; adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario; provisión de plazas, selección y promoción interna; movilidad del personal

Tema 11: La Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del estatuto marco del personal estatutario de los servicios de salud (II): retribuciones; jornada de trabajo, permisos y licencias; situaciones del personal estatutario; régimen disciplinario; incompatibilidades

Tema 12: El personal de las administraciones públicas: deberes y funciones respecto a la Administración, a la sociedad y al ciudadano; los servicios de información administrativa y atención al ciudadano

Tema 13:La atención primaria de salud: concepto y características generales; la ordenación de la atención primaria en las Islas Baleares; órganos de dirección

Tema 14:La asistencia hospitalaria: concepto y características generales; la ordenación de la atención hospitalaria en las Islas Baleares; órganos de dirección

Tema 15:Conceptos de documento, registro y archivo; funciones y clases de archivo; documentación de uso en los centros sanitarios: administrativa y clínica; la historia clínica: funciones, características y contenido

Tema 16:El régimen general de seguridad social: estructura del sistema de seguridad social; afiliación, cotización y recaudación; acción protectora: concepto y clases de prestaciones

Tema 17:La Ley orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de protección de datos decarácter personal: régimen jurídico de la protección de datos de carácter personal; disposiciones generales; derechos de las personas; ficheros de titularidad pública                                  

Tema 18: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativocomún de las administraciones públicas: contenido y ámbito de aplicación; fases: iniciación, ordenación, instrucción y terminación

Tema 19:El acto administrativo: características generales; requisitos de losactos administrativos; eficacia; nulidad y anulabilidad; la revisión de los actos administrativos; los recursos administrativos: concepto, objeto y clases (recurso de alzada, recurso potestativo de reposición, recurso extraordinario de revisión)

Tema 20: El ciudadano y la Administración: derechos y deberes de los ciudadanos;los interesados en el procedimiento administrativo; derecho de acceso a archivos y registros; colaboración y comparecencia de los ciudadanos; garantías del procedimiento

Tema 21: Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa: organización de la jurisdicción contencioso-administrativa; las partes; actos impugnables

Tema 22: Los contratos administrativos: concepto y clases; las partes del contratoadministrativo; tipología de contratos; tipología de procedimientos y tramitación; tipos de régimen jurídico y sistemas

Tema 23:El presupuesto: concepto y clases; ciclo presupuestario; presupuestopor programas: concepto y objetivos; programación, presupuestación y control; el presupuesto de base 0

Tema 24:El presupuesto de la comunidad autónoma de las Islas Baleares:características y estructura

Tema 25: Retribuciones del personal estatutario: nóminas (estructura y normasde confección); altas y bajas (justificación); sueldo, trienios, pagas extraordinarias, complementos y otras remuneraciones; devengo y liquidación de derechos económicos

Tema 26: Los sistemas de información: conceptos generales de las tecnologías dela información

Tema 27: Nociones de informática: el ordenador; dispositivos centralesy periféricos; redes informáticas; el microprocesador; soportes informáticos

Tema 28: Los sistemas operativos más frecuentes: elementos comunes; comandosbásicos; administrador de archivos; administrador de impresión; impresoras

La metodología ONLINE parte de la premisa de que "se desplacen los conocimientos y no las personas" y se basa fundamentalmente en una combinación de lo mejor de la formación presencial y de la formación online.

Utiliza como elemento principal las videoconferencias impartidas por profesores especialistas en cada una de las materias, así como textos digitales, ejercicios y actividades presentadas en forma de Contenidos Interactivos Multimedia, que hacen que el alumno adquiera conocimientos a través de una enseñanza programada por el experto, pero al mismo tiempo dando mucha importancia al trabajo autónomo y a la organización personal del mismo.

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